SAP SuccessFactors Employee Central

SAP wurde 1972 gegründet und ist der Weltmarktführer für Unternehmenssoftware. SAP SuccessFactors Employee Central ist ein flexibles, cloudbasiertes Human Resources Information System (HRIS), das HR-Workflows und intelligente Services auf einer einzigen globalen Plattform automatisiert, sodass Sie Prozesse und Mitarbeiter-Self-Services für Ihre gesamte Belegschaft unterstützen können.

Scrive für SAP SuccessFactors Employee Central

Durch die Integration von Scrive in SAP SuccessFactors Employee Central können Sie das Onboarding von Mitarbeitern automatisieren, indem Sie Workflows für elektronische Unterschriften in einen nahtlosen digitalen End-to-End-Prozess integrieren. Füllen Sie Vereinbarungen automatisch aus, um Fehler zu vermeiden, identifizieren Sie Ihre Unterzeichner sicher mit eID und haben Sie jederzeit den Überblick, wo sich Ihre Vereinbarungen befinden.

Vermeiden Sie Fehler und sparen Sie Zeit

Mit Vorlagen für Ihre Standarddokumente können Sie den Arbeitsvertrag ganz einfach erstellen und zur Unterzeichnung versenden, sobald die Entscheidung gefallen ist, ob Sie den Kandidaten ein Angebot unterbreiten möchten. Ihre Vertragsvorlage wird automatisch mit den von Ihnen bereits eingegebenen Bewerberdaten ausgefüllt. Das spart nicht nur Zeit, sondern vermeidet auch Fehler, die dazu führen können, dass Sie den gesamten Prozess wiederholen müssen, und beeinträchtigt zugleich das Bewerbererlebnis in Ihrem Rekrutierungsprozess.

Integrierte ID-Überprüfung mit eID

Die digitale Identifizierung der unterzeichnenden Parteien innerhalb des Unterzeichnungs-Workflows sorgt für ein reibungsloses Erlebnis und stellt sicher, dass nur die vorgesehenen Personen auf Ihre Vereinbarungen zugreifen und diese unterzeichnen können. Scrive unterstützt eIDs in den nordischen, baltischen und deutschsprachigen Ländern und kann durch Onfido auch eine globale Abdeckung der ID-Überprüfung anbieten.

Ermöglichen Sie Remote-Arbeit

Senden, prüfen und unterzeichnen Sie Verträge überall und auf jedem Gerät. Geben Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, Unterzeichnungsprozesse von überall aus zu verwalten und neue Mitarbeiter zu erreichen, wo immer sie sich befinden. Sie erhalten die unterzeichnete Vereinbarung in wenigen Minuten zurück.

Reduzieren Sie Rechtsrisiken

Das branchenführende Beweispaket von Scrive, ein detailliertes Protokoll des gesamten Unterzeichnungsprozesses, wird sicher mit jedem unterzeichneten Dokument gespeichert, für den Fall, dass Ihre Vereinbarungen jemals rechtlich angefochten werden.

Stärken Sie das Markenbewusstsein

Beginnen Sie die Reise Ihrer neuen Mitarbeiter auf die richtige Art und Weise, indem Sie die Unterzeichnung mit Ihren Logos, Farben und Botschaften versehen, um ihnen die Gewissheit zu geben, dass sie den Vertrag mit IHNEN unterzeichnen.

Verwalten Sie komplexe Unterzeichnungsprozesse auf einfache Weise

Legen Sie die Rollen für jede Person im Unterzeichnungsprozess fest und bestimmen Sie die Reihenfolge, in der jede Person zur Überprüfung oder Unterzeichnung des Dokuments aufgefordert wird. Müssen mehrere Parteien in einer bestimmten Reihenfolge unterschreiben? Muss jemand die Vereinbarung genehmigen, bevor die unterzeichnende Partei sie erhält?

Mahnungen und Fristen

Erhöhen Sie die Konversionsrate, indem Sie automatische Erinnerungen für die Vertragsunterzeichnung einrichten, oder legen Sie Fristen fest, wann der Unterzeichnungsprozess abgebrochen werden soll, wenn das Dokument nicht unterzeichnet wird.